ダメージ0
2013/12/09 カテゴリ:体験談/一人語り  コメント:( 7 )

1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:14:13 ID:M0LWXDIU0



雇用保険入ってなかったwwwwwwww
ワロティッシュwwwwwwww
社会保険貰ったから入ってると思ったのにwwwwwwww
ワロワロワロwwww




4: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:16:10 ID:/V6RWBFm0



超零細だったのか?




7: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:17:20 ID:M0LWXDIU0



>>4
とりあえず零細だけど
個人営業のディーラーだけどwwwwwwww




8: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:18:17 ID:M0LWXDIU0



でも1年くらいは遡って入れるらしいwwwwwwwwwwww
担当の社会労務士に電電したろか直談判か迷うwwwwwwww




9: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:18:18 ID:A6C3M0q5P



正社員で雇用保険入ってないとか×すぎだろ




10: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:19:18 ID:M0LWXDIU0



>>9
求人では入るってかいてあるし
社会保険証も貰ってるからてっきり入ってるとばかり思っとったwwwwwwwwwwww




11: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:19:21 ID:/H5a/fEN0



給料から天引きされて ないなら
諦めろ




12: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:20:02 ID:M0LWXDIU0



>>11
おおぉwwwwwwww
それは見てなかったわwwww
今から面接だから終わった後みよwwwwwwww




14: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:23:19 ID:Bgpa6sMq0



>>12
次の仕事決まったら貰えないぞ




20: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:27:50 ID:ASBlGQcR0



>>14
次の仕事で入ればええがなwwwwwwww




16: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:23:48 ID:F01doTCd0



個人の都合でやめた場合は失業保険でなくね?




17: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:25:15 ID:wk1APTFe0



>>16
待機期間で三ヶ月空くけど出るよ




18: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:26:00 ID:PJgsKt8P0



失業保険って期間短いと大した額くれないんじゃ




21: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:28:40 ID:ASBlGQcR0



>>18
ハロワの人言ってたwwwwwwww




22: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:30:38 ID:GNmgZyHC0



>>21
正社員には会社は雇用保険に入らせることが義務付けされてるんだよww




23: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:32:19 ID:ASBlGQcR0



>>22
その義務怠られたんだよwwwwwwww
担当の社会労務士に電電してきこうか迷っとるんだwwww




25: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:36:39 ID:GWSyRmjq0



>>23
早く電話してこいよwwwwww




28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:45:08 ID:d86HJMC10



>>25
いまから面接なんだよwwww
明日でも遅くないだろwwww
急がば回れだwwww




30: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:50:14 ID:ni4uZIIj0



>>28
法的には2年だけどとりあえず1年遡れば失業給付の要件満たすから1年ってことだね
まずは雇用保険に加入する要件(週20時間以上勤務)を満たすかどうかだから
せめて給与明細見せて職安に動いてもらうだね あとは職安が会社に通常の勤務時間をタイムカードとかから把握して会社に指導すると思う




19: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:26:03 ID:GNmgZyHC0



バイト君には失業保険でませんから。
そんなことも知らんとはw




29: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:48:39 ID:N7Nb3L6iO



>>19
お前ずっとニートなのバレるぞwww




31: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:58:15 ID:lmDhPe7s0



>>19
勤務時間によるよwww
週20時間以上なら入る義務があんだよwww




26: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:39:14 ID:dRBu4fjwi



ちょうど貰おうとしてるんだけど確か半年以上経っちゃうとダメなんだよな




28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:45:08 ID:d86HJMC10



>>26
マジかよwwwwwwww




27: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:41:23 ID:ni4uZIIj0



学生なら社保のみ加入はあるかな レアケースに入ると思うけど
退職日から2年遡れるよ それ以降は給与で雇用保険天引きしているにも関わらず雇用保険取得忘れていたケース
遡れるけど給与明細なんかない?職安に相談してみ >>1の主張が通るなら職安が会社に聴取して遡って取得できるかもしれん




28: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 14:45:08 ID:d86HJMC10



>>27
職安の人は1年くらいいうとったったwwwwwwww今出先だからとりあえず給料明細ファイリングしてある分は確認するwwww




34: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:05:40 ID:ni4uZIIj0



バイトって定義が会社によって違うから困る
時給者ってだけでバイトとか半日出る人をバイトとか…
バイト・パートの名称如何を問わず週20時間以上かつ31日以上の雇用見込みがあれば強制加入




37: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:07:25 ID:ixCQUO9T0



永久に試用期間ってことになってたんだよ




38: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:10:53 ID:ni4uZIIj0



>>37
試用期間は全く考慮に入れないよ そもそも試用期間は雇用保険に入れない決まりは無いよこれは社保と同じ
勤務を始めた日が取得日




39: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:16:17 ID:TorFb7FL0



社会保険入ってるから雇用保険は絶対って職安の人は言ってたぜwwww

出先だからIDコロコロかわるしwwww
自分の運転に寄ってきたwwww




41: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:20:10 ID:ni4uZIIj0



>>39
ホントそう 問答無用で職安から会社に聴取あると思う
でもなんで会社は雇用保険入れなかったんだろ?国に払う労働保険料もそりゃ高いけど社保に比べたら安いし
逆のパターンは多いんだけどね 社保未加入で雇用保険のみとか




42: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/27 15:24:28 ID:YvpigVRA0



試用期間は法的に14日までしか認められないけどな
自分勝手に辞めた訳でなければ半年就業してればすぐ出る(私的事情の病気も含む)
自分勝手に辞めても就業して1年たってれば出る

でも雇用保険って正直安いよ




兄妹で偏差値70の高校を出た結果wwwwwwwwww

【警報】スマホ掴む手の小指を折り曲げてみろwwwwww

警察に日本刀持っていったら署内の空気が一瞬凍ったwww

家のWi-Fiが知らないやつに使われてる・・・・・・・

宝くじで4億円当たった結果、人生つまんなくなった・・・・・・

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引用元:http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1385529253/
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この記事へのコメント

1: ダメージ774 : 2013/12/09 ID:166993

いや別に バイトとか正社員とかパートとかって枠組みで 加入できるかどうかが決まっているわけじゃないからさ 法的には全部“使用人”で一緒

2: ダメージ774 : 2013/12/09 ID:166994

そんなもんだW ドコモ社長に都合のいい経営してるw バイトが骨折っても上は自己責任で済ませるように仕向けてたw 会社が損するからなw 局を言えば己の利益だけを追求したらそれはそれで調和が取れるW 会社なんてゴミ作ってco2出してる出してるだけの存在だけどなW

3: ダメージ774 : 2013/12/09 ID:166995

1日足らずで貰えなかった思い出がある

4: ダメージ774 : 2013/12/09 ID:166996

110日間もらったわ 月16万くらいで余裕だろと思ってたが、 転職活動で大阪やら福岡やら行ってたら、カツカツだった

5: ダメージ774 : 2013/12/10 ID:166997

会社都合なら結構もらえる 俺の場合は180日しかし焦って就職して 三か月でやめた。。 結果 待機期間付の90日。。馬鹿だな。。。

6: ダメージ774 : 2013/12/10 ID:166998

電電ってなに?

7: ダメージ774 : 2013/12/13 ID:166999

加入してれば雇用保険の加入証明をもらうはず

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